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人事招聘

2023年普校園招聘及社會招聘啟事(第一批)


我公司成立于1953年,安徽省省屬國有企業(yè),甲級勘察設計單位,國家高新技術企業(yè)。持有煤炭行業(yè)(礦井、選煤廠)工程設計、工程勘察、建筑、市政、環(huán)境影響評價、工程咨詢、造價、監(jiān)理和安全評價等50多項國家和省部委頒發(fā)的資質(zhì)證書。

一、招聘崗位

校園招聘崗位及條件

序號

專業(yè)類別

人數(shù)

條件

1

總平面設計

1

1.設計相關專業(yè)本科及以上學歷;2.熟練運用CAD等辦公軟件;3.溝通能力強,能吃苦、有一定抗壓能力。

2

城鎮(zhèn)燃氣

1

1.城鎮(zhèn)燃氣、建筑環(huán)境與能源應用專業(yè)本科以上學歷;2.溝通能力強,能吃苦、有一定抗壓能力。

3

油氣儲運

1

1.油氣儲運、石油天然氣專業(yè)本科以上學歷2.溝通能力強,能吃苦、有一定抗壓能力。

4

熱能動力

1

1.熱能動力類專業(yè)本科及以上學歷;2.AutoCAD、Office等工具軟件基礎者優(yōu)先。

5

法務

1

1.法學專業(yè)本科以上學歷;2.中共黨員;3.溝通能力強,能吃苦、有一定抗壓能力。

6

黨務

1

1.思政等相關專業(yè)研究生及以上以上學歷;2.中共黨員;3.溝通能力強,能吃苦、有一定抗壓能力

7

辦公室文秘

1

1.中文、新聞專業(yè)本科及以上學歷;2.中共黨員;3.溝通能力強,能吃苦、有一定抗壓能力。


合計

7


 

 

社會招聘崗位及條件

序號

專業(yè)類別

人數(shù)

條件

1

試驗員

2

1.巖土工程、土工試驗、化學等相關專業(yè)本科以上學歷;2.巖土工程、土工試驗化學等相關專業(yè)初級及以上職稱;3.有從事相應工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2

環(huán)境工程

2

1. 生態(tài)學、林學、草學水文地質(zhì)專業(yè)碩士及以上學歷;2.具有地理信息系統(tǒng)(GIS)學科背景者優(yōu)先。

3

環(huán)境工程

1

1.環(huán)境工程等相關專業(yè)本科及以上學歷2.環(huán)境工程等相關專業(yè)中級及以上職稱,并從事相應專業(yè)工作5年以上;3.有注冊環(huán)評工程師、注冊環(huán)保工程師優(yōu)先。

4

結構

2

1.結構工程等相關專業(yè)碩士及以上學歷,35歲以下;2.結構工程等相關專業(yè)中級以上職稱,并從事相應專業(yè)工作3年以上,具有設計院從事結構設計經(jīng)歷,有一級注冊結構師(優(yōu)先);3.特別優(yōu)秀的,可以適當放寬學歷、資歷等資格條件。

 

5

工程項目管理

2

1.本科及以上學歷,有豐富工程項目管理工作經(jīng)驗; 2.有較強的學習、溝通能力,善于交際,能吃苦耐勞;有良好的團隊合作意識和承壓能力; 3.特別優(yōu)秀的,可以適當放寬學歷、資歷等資格條件。

6

地質(zhì)工程

1

1.地質(zhì)工程及相關專業(yè)本科及以上學歷,有地質(zhì)工程及相關專業(yè)工作經(jīng)驗; 2.有較強的學習、溝通能力,善于交際,能吃苦耐勞;有良好的團隊合作意識和承壓能力; 3.特別優(yōu)秀的,可以適當放寬學歷、資歷等資格條件。

7

給排水

1

1.給排水等相關專業(yè)本科及以上學歷;2.給排水等相關專業(yè)中級及以上職稱,并從事相應專業(yè)工作5年以上;3.在市政污水處理、工業(yè)污水處理、膜分離技術等范圍內(nèi)某一方面能力特出,注冊給排水工程師優(yōu)先

8

給排水

2

1. 給排水等相關專業(yè)本科及以上學歷;2.給排水等相關專業(yè)中級及以上職稱,35周歲以下并從事相應專業(yè)工作5年以上;3.具有設計院從事給排水設計經(jīng)歷,有注冊設備師(優(yōu)先)。

9

油氣儲運

1

1.油氣儲運、石油天然氣專業(yè)本科及以上學歷;2.油氣儲運、石油天然氣專業(yè)高級及以上職稱并有從事油氣儲運、石油天然氣專業(yè)設計工作經(jīng)驗;3.特別優(yōu)秀的,可以適當放寬學歷、資歷等資格條件。

10

專職經(jīng)營人員

6

1.本科及以上學歷,有豐富經(jīng)營工作經(jīng)驗;                               2.有較強的學習、溝通能力,善于交際,能吃苦耐勞;有良好的團隊合作意識和承壓能力; 3.特別優(yōu)秀的,可以適當放寬學歷、資歷等資格條件。

11

軟件開發(fā)

1

1.計算機等相關專業(yè)本科及以上學歷,2.有軟件開發(fā)基礎,具備項目管理的基礎知識,熟悉軟件開發(fā)流程,從事相應專業(yè)工作10年以上;3.特別優(yōu)秀的,可以適當放寬學歷、資歷等資格條件。

12

法務

1

1.法學專業(yè)本科及以上學歷;2.中共黨員;3.溝通能力強,能吃苦、有一定抗壓能力;4.有企業(yè)法律顧問工作經(jīng)歷的優(yōu)先。

13

巖土

2

1.巖土工程相關專業(yè)本科及以上學歷;2.巖土工程等相關專業(yè)助理工程師及以上職稱,并從事相應專業(yè)工作5年以上,具有合肥本地勘察工作經(jīng)驗優(yōu)先;3.特別優(yōu)秀的,可以適當放寬學歷、資歷等資格條件

14

合計

24


二、招聘條件

(一)品行端正,身體健康,具有較強的事業(yè)心和責任感,對專業(yè)業(yè)務知識有較強的鉆研精神,具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。

(二)學歷、職稱、工作年限、證書等招聘條件見上表。

(三)應聘設計崗位應熟練操作AutoCAD、OFFICE等辦公軟件及相關專業(yè)設計軟件,對相關專業(yè)有一定的了解,熟悉專業(yè)間的配合工作,熟悉國家設計規(guī)范及相關技術規(guī)范。

三、招聘程序

(一)報名時間及提交資料

符合條件的有意應聘者,請按要求填報應聘表,于202313116:00前以附件形式發(fā)郵件至郵箱:175785867@qq.com,郵件標題為“校園(或社會)+姓名+應聘崗位”。郵件內(nèi)容包括:應聘表、個人簡歷、畢業(yè)證、學位證、成績單、注冊證書和獎勵證書(如有)等。

(二)資格審查。

公司根據(jù)招聘崗位條件對應聘人員資格進行審查后,符合條件的人員通知進入筆試、面試環(huán)節(jié)。

(三)筆試、面試

筆試主要考核專業(yè)基礎知識和邏輯思維能力。面試主要采用結構化面試方式進行。按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算總成績,擇優(yōu)錄用(具體考試時間另行通知)。

(四)錄用、聘用管理

擬聘用人員,將在我公司網(wǎng)站上進行公示,公示無異議后,通知其到指定的醫(yī)院參加健康體檢,體檢合格后,按有關規(guī)定和程序辦理聘任手續(xù),并實行6個月試用期。試用期滿,經(jīng)考核合格的辦理正式聘用手續(xù),不合格的解除聘用關系。

四、薪酬待遇

(一)工資收入

1.校園招聘

入職第一年每月工資標準:本科生5000元、碩士生5500元、博士生7500元(不含補貼);第二年起按公司統(tǒng)一薪酬制度執(zhí)行,工資總額(崗位工資+效益工資)根據(jù)完成工作產(chǎn)值提成,上不封頂。第二年還實行為期一年的年收入保底薪酬:本科生60000元、碩士生72000元、博士生100000元。

2.社會招聘

按照公司薪酬制度執(zhí)行。

(二)福利待遇

正式聘用后辦理“五險一金”,提供員工住宿、就餐、培訓、體檢、帶薪休假等福利。

五、聯(lián)系方式:

聯(lián)系人:程部長       話:0551-65602058

 箱:175785867@qq.com



附件1:煤炭設計院應聘報名表.xls


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