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公司十屆三次職工（工會會員）代表大會暨2025年工作會議勝利召開

    3月28日，公司第十屆第三次職工(工會會員）代表大會暨2025年工作會議勝利召開。公司領(lǐng)導(dǎo)出席會議，108名職工代表及列席代表參加會議，共商公司改革發(fā)展大計(jì)。

大會在雄壯的國歌聲中拉開帷幕。

會議聽取和審議了公司黨委委員、常務(wù)副總經(jīng)理徐輝東作的題為《堅(jiān)持創(chuàng)新引領(lǐng) 強(qiáng)化設(shè)計(jì)先行 以昂揚(yáng)奮進(jìn)之勢推動“十四五”圓滿收官》的工作報(bào)告，總結(jié)回顧了2024年各項(xiàng)工作，明確了2025年的工作思路和發(fā)展目標(biāo)，并從市場開拓、經(jīng)營管理、科技創(chuàng)新、數(shù)智化建設(shè)、風(fēng)險管理、黨建融合等六個方面，對2025年工作進(jìn)行了安排部署。公司黨委副書記、工會主席潘正云作公司工會工作報(bào)告，公司副總工程師、安全生產(chǎn)部部長張化全作公司安全工作報(bào)告。

在分團(tuán)討論的基礎(chǔ)上，會議審議通過了公司《工作報(bào)告》等5個報(bào)告。公司黨委委員、副總經(jīng)理、總工程師陳龍生對2025年度業(yè)績考核原則進(jìn)行了說明。潘正云宣讀了《關(guān)于表彰2024年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個人的決定》，會議對先進(jìn)單位和先進(jìn)個人代表進(jìn)行了表彰。

會議期間，公司黨委書記、董事長孫學(xué)軍與各單位主要負(fù)責(zé)人簽訂了《2025年度經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書》。

孫學(xué)軍指出，過去一年，公司聚焦“領(lǐng)題、答題、破題”三篇文章，實(shí)現(xiàn)了重組融合開新局，經(jīng)營業(yè)績創(chuàng)新高，科技創(chuàng)新結(jié)碩果，圓滿完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為公司高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

孫學(xué)軍強(qiáng)調(diào)，2025年既是“十四五”規(guī)劃與國有企業(yè)改革深化提升行動的收官之年，更是“十五五”規(guī)劃謀篇布局的關(guān)鍵之年。站在這重要的歷史交匯點(diǎn)，公司上下必須緊緊圍繞集團(tuán)確立的發(fā)展思路奮勇前行。

孫學(xué)軍要求，要立足長遠(yuǎn)，圍繞大局，貫徹集團(tuán)“1236”總體改革思路，科學(xué)制定“十五五”發(fā)展規(guī)劃，深化融合重組優(yōu)勢，打造礦建工程全產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢，鞏固延伸非煤礦建，確保改革穩(wěn)步推進(jìn)。要科技引領(lǐng)，創(chuàng)新驅(qū)動，培育優(yōu)質(zhì)人才隊(duì)伍，勇拓市場，穩(wěn)省內(nèi)、拓省外、進(jìn)海外，持續(xù)提升公司核心競爭力。要數(shù)字賦能，創(chuàng)新管理，打造公司協(xié)同平臺，融入集團(tuán)數(shù)智化系統(tǒng)，推動數(shù)智化與業(yè)務(wù)深度融合，建設(shè)高效協(xié)同的管理體系。要強(qiáng)化黨建引領(lǐng)聚合力，強(qiáng)化風(fēng)控管控穩(wěn)發(fā)展，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)防腐敗，全面筑牢高質(zhì)量發(fā)展保障。