為幫助新員工更快了解公司基本概況、發(fā)展歷程、企業(yè)文化、質(zhì)量管理等知識板塊，盡快適應新角色、融入新環(huán)境，10月10日-10月16日，公司黨委在禮堂會議室舉辦為期五天的2023年新員工入職培訓班。公司黨委對此次培訓高度重視、精心安排，黨委副書記、總經(jīng)理王勇親自審定培訓方案，對培訓工作提出具體要求。公司黨委副書記潘正云出席開班儀式并發(fā)表講話，共有近30余名新員工參加培訓班。

潘正云代表公司對新員工致以熱烈的歡迎，他從自己的成長經(jīng)歷出發(fā)，向新員工們分享了工作、生活中的感悟，并結(jié)合公司的發(fā)展歷程及現(xiàn)狀，勉勵新員工工作中要多學、多問、多思考、多創(chuàng)新，善于總結(jié)、善于溝通、善于發(fā)現(xiàn)自身的短板弱項，既要腳踏實地，也要心存高遠，實現(xiàn)員工和企業(yè)的共同發(fā)展。潘正云對新員工們提出了三點殷切希望：一是要盡快適應環(huán)境、加速角色轉(zhuǎn)換。新員工要正確認識自己，不斷調(diào)整心態(tài)，不斷轉(zhuǎn)變觀念，完成由“學生”向“員工”身份的轉(zhuǎn)變，主動融入設計院這個大家庭，積極的投入工作，邁好職業(yè)生涯的第一步。二是要保持學習熱情、提升自我價值。在工作中，一定要樹立終生學習的理念，學習應該是多角度、多方位的，不僅要做好專業(yè)知識的學習，還要學管理、學溝通、學協(xié)調(diào)、學交流、學人際關系處理技巧等。只有保持學習熱情，才能在充滿變化和競爭的行業(yè)潮流中，不斷提升自己的職業(yè)生存能力。三是要堅定理想信念、樹立奮斗目標。希望大家守護好自己的激情和理想，堅定理想信念，培育高尚品格，練就過硬本領，勇于開拓創(chuàng)新，用奮斗書寫青春華章，綻放青春，揚帆起航。

征途漫漫，惟有奮斗。此次培訓后，新員工們紛紛表示在未來的工作生活中將不斷努力、繼續(xù)奮斗，以期能夠?qū)W有所獲、業(yè)有所成，為實現(xiàn)公司“做工程技術及管理服務的卓越提供者”的企業(yè)愿景做出貢獻。